80 citations de Jocko Willink pour motiver les dirigeants

Maître de la discipline et du leadership, le Navy SEAL à la retraite Jocko Willink est une source d’inspiration pour tous. Lisez une collection de citations motivantes de Jocko Willink ci-dessous. 

Avez-vous un lien personnel avec l’armée ? 

John Gretton “Jocko” Willink est surtout connu pour avoir co-écrit les best-sellers du New York Times Extreme Ownership et The Dichotomy of Leadership. Willink a reçu de nombreux prix tout au long de sa carrière militaire, dont la Silver Star Medal et la Bronze Star.

Willink co-anime désormais un podcast hebdomadaire intitulé The Jocko Podcast. Au cours du podcast, Willink aborde une variété de sujets différents, notamment le leadership, la maîtrise de soi et ses expériences en tant que Navy SEAL avec son co-animateur Echo Charles.

Lisez ces citations de Jocko Willink pour avoir un aperçu de ses points de vue sur le leadership, le succès, le bien-être et plus encore. 

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Citations puissantes de Jocko Willink

1. « Si vous continuez à garder des personnes peu performantes dans votre équipe, cela entraîne en fait l’équipe vers le bas ; vous échouez toute l’équipe, et finalement, toute l’équipe va échouer. – Jocko Willink

Application quotidienne : Vous n’êtes aussi fort que votre maillon le plus faible. Cela vaut pour les équipes en entreprise et les personnes que nous incluons dans nos cercles intimes. Travaillez avec les gens et voyez si vous pouvez les aider à s’améliorer, mais s’ils vous épuisent vraiment, vous ou l’équipe, alors sachez quand lâcher prise !

2. “L’excès de confiance était risqué dans un environnement aussi hostile, une erreur le plus souvent commise par des guerriers qui n’avaient jamais vraiment été testés.” – Jocko Willink

Application quotidienne : La confiance est excellente. Nous en avons besoin pour réussir. Cependant, une partie de la confiance consiste à reconnaître les domaines dans lesquels vous n’êtes pas un expert et à rechercher un mentorat et des conseils. Apprendre de quelqu’un d’autre ne signifie pas que vous manquez de confiance, cela signifie que vous êtes suffisamment confiant pour accepter de l’aide.

3. “Si je revenais à mon moi de 20 ans, ce que je dirais à mon moi de 20 ans, c’est : ‘Tu ne sais rien.’ Parce que tout le monde, quand ils sont jeunes, pensent qu’ils savent ce qui se passe dans le monde, et vous non. – Jocko Willink

Application quotidienne : la plupart des gens en sont « coupables » et la plupart des gens auraient quelque chose à dire à leur plus jeune âge. Cependant, nous ne pouvons pas remonter dans le temps. Ce que nous pouvons faire, c’est avoir une attitude d’être toujours prêt à écouter, à apprendre et à accepter que nous pouvons retirer quelque chose de nouveau à tout le monde !

4. “Alors que la discipline et la liberté semblent se situer de part et d’autre du spectre, elles sont en fait très liées.” – Jocko Willink

Application quotidienne : créez une vie disciplinée en créant une routine, en priorisant votre travail et en vous concentrant. Cela conduira à des processus de travail et à une réduction du temps passé à essayer de faire avancer les choses. Cela vous ouvrira plus de temps libre. Être suffisamment discipliné pour faire le travail pour suivre vos passions et vos rêves vous fera également vivre une vie beaucoup plus libre.

5. «Je lis toujours le prochain livre. Prendre des notes. Mettre en lumière, rechercher, étudier. Ça ne s’arrête pas. – Jocko Willink

Application quotidienne : Vous êtes capable d’apprendre et de comprendre bien plus que ce que vous pensez. Si quelque chose vous intéresse, alors mettez-vous au travail pour le maîtriser. Vous n’avez pas besoin d’avoir un talent naturel. Le travail acharné et l’effort gagneront à chaque fois!

6. « Souvent, les gens ont peur de quelque chose. Ils ont un client qui est en colère contre eux. Ils ont un projet qui est dû. Et ils ont laissé ce stress planer sur leur tête. Je ne laisse pas cela arriver. – Jocko Willink

7. “Il y a des gens dans le monde qui ont des compétences, une force et un talent que je n’aurai jamais. Jamais. Ces notions selon lesquelles vous pouvez «être ce que vous voulez être tant que vous le voulez suffisamment» ne sont pas vraies. Ce sont des contes de fées. – Jocko Willink

8. « Vous n’avez pas été promu ? Bon. Plus de temps pour aller mieux. – Jocko Willink

9. “Tous les animaux, y compris les humains, ont besoin de voir le lien entre l’action et la conséquence afin d’apprendre ou de réagir de manière appropriée.” – Jocko Willink

10. “Sortir du lit est comme le fondement de la discipline, et je pense que cela se répercute sur tout le reste.” – Jocko Willink

11. “Lors de la définition des attentes, peu importe ce qui a été dit ou écrit, si une performance inférieure aux normes est acceptée et que personne n’est tenu responsable – s’il n’y a pas de conséquences – cette mauvaise performance devient la nouvelle norme. Par conséquent, les dirigeants doivent faire respecter les normes. – Jocko Willink

12. “Faites juste une sorte d’entraînement. Peu importe qu’il s’agisse de se promener autour du pâté de maisons, de faire du jogging, de faire de la gymnastique suédoise, de soulever des poids, d’aller à la piscine et de nager – vous l’appelez. Mais faites quelque chose qui fait couler votre sang et qui met votre esprit dans le jeu. » – Jocko Willink

13. “Le Jiu-Jitsu est probablement l’activité n ° 1 que je pourrais recommander à quelqu’un pour améliorer sa vie en général.” – Jocko Willink

14. “Il est essentiel de développer un processus de planification standardisé.” – Jocko Willink

Citations de Jocko Willink sur le leadership

15. “Diriger des personnes est l’entreprise la plus difficile et, par conséquent, la plus gratifiante de toutes les entreprises humaines.” – Jocko Willink

16. “Nous avons appris que le leadership exige la foi en la mission et une persévérance inébranlable pour remporter la victoire, en particulier lorsque les sceptiques se demandent si la victoire est même possible.” – Jocko Willink

17. “Le but de tous les dirigeants devrait être de se sortir d’un emploi. Lorsqu’il est encadré et coaché ​​correctement, le leader junior peut éventuellement remplacer le leader senior, permettant au leader senior de passer au niveau de leadership suivant. – Jocko Willink

18. “L’une des principales qualités qu’un leader doit posséder est la capacité de se détacher du chaos, du chaos et des émotions dans une situation et de prendre de bonnes décisions claires en fonction de ce qui se passe réellement.” – Jocko Willink

19. “Un bon leader ne s’enlise pas dans les détails d’un problème tactique au détriment du succès stratégique.” – Jocko Willink

20. « Un leader doit diriger, mais aussi être prêt à suivre. Ils doivent être agressifs, mais pas envahissants. Un leader doit être calme, mais pas robotique. Ils doivent être confiants mais jamais arrogants. Un leader doit être courageux, mais pas téméraire. Ils doivent avoir un esprit de compétition, mais être un perdant gracieux. – Jocko Willink

21. “La tentation de prendre la route facile est toujours là. C’est aussi simple que de rester au lit le matin et de dormir. Mais la discipline est primordiale pour le succès et la victoire ultimes de tout leader et de toute équipe. – Jocko Willink

22. «Mettez vos dirigeants dans des scénarios stressants. Faites-leur trouver des solutions sous pression. Voyez si vous pouvez les frustrer, les mettre en colère et les énerver, puis exiger d’eux un leadership décisif. Ils seront mis au défi au début, mais ils s’amélioreront avec le temps. – Jocko Willink

23. “Le leadership nécessite de trouver l’équilibre dans la dichotomie de nombreuses qualités apparemment contradictoires, entre un extrême et un autre.” – Jocko Willink

24. “Le leadership est simple, mais pas facile.” – Jocko Willink

25. «Quand je dirigeais l’entraînement, nous licenciions quelques dirigeants de chaque équipe SEAL parce qu’ils ne pouvaient pas diriger. Et 99,9 % du temps, ce n’était pas une question de capacité, c’était une question de capacité d’écoute. – Jocko Willink

26. “Les meilleurs leaders comprennent les motivations des membres de leur équipe et connaissent leurs gens – leurs vies et leurs familles. Mais un leader ne doit jamais devenir si proche de ses subordonnés qu’un membre de l’équipe devienne plus important qu’un autre, ou plus important que la mission elle-même. – Jocko Willink

27. “Le leader est vraiment et ultimement responsable de tout.” – Jocko Willink

28. “Rester en tête de la courbe empêche un leader d’être submergé lorsque la pression est appliquée et permet une plus grande décision.” – Jocko Willink

29. “Les bons leaders ne font pas d’excuses. Au lieu de cela, ils trouvent un moyen de le faire. – Jocko Willink

30. “Les dirigeants doivent toujours opérer en sachant qu’ils font partie de quelque chose de plus grand qu’eux-mêmes et leurs propres intérêts personnels.” – Jocko Willink

31. “Un bon leader n’a rien à prouver, mais tout à prouver.” – Jocko Willink

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Citations de Jocko Willink sur la discipline

32. “Je me risquerais à deviner que la principale raison pour laquelle les types créatifs ne produisent pas n’est pas parce qu’ils n’ont pas de vision… ou de talent… dans la plupart des cas, c’est un manque de discipline.” – Jocko Willink

33. “Ne pense pas le matin. C’est une grosse erreur que les gens font. Ils se réveillent le matin et commencent à réfléchir. Ne pense pas. Exécutez simplement le plan. Le plan c’est que le réveil sonne, tu te lèves, tu vas t’entraîner. Prends-en.” – Jocko Willink

34. “Plus vous pratiquez, plus vous vous améliorez, plus vous avez de liberté pour créer.” – Jocko Willink

35. “Si vous permettez au statu quo de persister, vous ne pouvez pas vous attendre à améliorer les performances et vous ne pouvez pas vous attendre à gagner.” – Jocko Willink

36. “Ce joli oreiller doux et la couverture chaude, et tout est confortable, et personne ne veut quitter ce confort – mais si vous pouvez vous réveiller tôt le matin, prenez une longueur d’avance sur tous ceux qui dorment encore, obtenez du temps productif à faire les choses que vous devez faire – c’est un énorme élément pour faire avancer votre vie. – Jocko Willink

37. «Nous avons tous tendance à éviter nos faiblesses. Lorsque nous faisons cela, nous ne progressons jamais et ne nous améliorons jamais. – Jocko Willink

38. “Il y a des gens dans le monde qui ont des compétences, une force et un talent que je n’aurai jamais. Jamais. Ces notions selon lesquelles vous pouvez «être ce que vous voulez être tant que vous le voulez suffisamment» ne sont pas vraies. Ce sont des contes de fées. – Jocko Willink

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Citations de Jocko Willink sur l’armée 

39. “Ce qui fait de vous un SEAL, ce qui fait de vous un SEAL, c’est d’être un bon tacticien sur le champ de bataille, de comprendre comment tirer, se déplacer et communiquer, en connaissant la guerre de manœuvre de petites unités.” – Jocko Willink

40. « Ils n’ont pas eu à sauter de joie à l’idée de combattre aux côtés de soldats irakiens sur un champ de bataille dangereux. Mais ils devaient comprendre pourquoi ils le faisaient pour pouvoir croire en la mission. – Jocko Willink

41. “Si les troupes de première ligne ne sont pas claires sur le plan et sont pourtant trop intimidées pour poser des questions, la capacité de l’équipe à exécuter efficacement le plan diminue radicalement.” – Jocko Willink

42. “Se réveiller tôt a été le premier exemple que j’ai remarqué dans les équipes SEAL dans lesquelles la discipline était vraiment la différence entre être bon et être exceptionnel.” – Jocko Willink

43. «Les SEAL sont des êtres humains. Nous avons peut-être tous la même coupe de cheveux, mais nous ne sommes pas des robots. Certains SEAL sont des gens formidables. Certains ne sont pas des gens formidables. Certains ont fait des choses indiciblement terribles. Vous avez affaire à des personnes différentes, des rêves différents, des désirs différents. – Jocko Willink

Courtes citations inspirantes de Jocko Willink

44. “Ne vous attendez pas à être motivé chaque jour pour sortir et faire bouger les choses. Vous ne le serez pas. Ne comptez pas sur la motivation. Comptez sur la discipline. – Jocko Willink

45. “Les gens ne suivent pas les robots.” – Jocko Willink

46. ​​”Ce n’est pas ce que vous prêchez, c’est ce que vous tolérez.” – Jocko Willink

47. “L’ego obscurcit et perturbe tout.” – Jocko Willink

48. “Arrêtez de rechercher tous les aspects de celui-ci et de tout lire à ce sujet et de débattre des avantages et des inconvénients de celui-ci … Commencez à le faire.”  – Jocko Willink

49. “Ne combattez pas le stress. Embrasse le. Tournez-le sur lui-même. Utilisez-le pour vous rendre plus net et plus alerte. Utilisez-le pour vous faire réfléchir et apprendre et devenir meilleur, plus intelligent et plus efficace. Utilisez le stress pour vous rendre meilleur. – Jocko Willink

50. “Les choses n’iront pas mieux en s’attardant sur le passé. Acceptez ce qui s’est passé. Alors avancez. » – Jocko Willink

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Citations et dictons perspicaces de Jocko Willink

51. “Lorsque les agendas personnels deviennent plus importants que l’équipe et le succès de la mission globale, la performance en souffre et l’échec s’ensuit.” – Jocko Willink

52. “Tout le monde veut une pilule magique – un hack de vie – qui élimine le besoin de faire le travail. Mais cela n’existe pas. » – Jocko Willink

53. “Une fois que les roues étaient en mouvement et que toutes les ressources de l’équipe étaient engagées dans cet effort prioritaire, je pouvais alors déterminer la priorité suivante, concentrer les efforts de l’équipe là-bas, puis passer à la priorité suivante.” – Jocko Willink
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54. “Descendez en vous balançant. Et je vais vous dire : si vous vous battez avec tout ce que vous avez, le plus souvent, vous ne tomberez pas du tout. Tu vas gagner.” – Jocko Willink

55. «Pour mettre en œuvre un véritable changement, pour amener les gens à accomplir quelque chose de vraiment complexe, difficile ou dangereux, vous ne pouvez pas forcer les gens à faire ces choses. Vous devez les diriger. – Jocko Willink

56. “Je sais que quelque part là-bas, un autre homme se prépare également. Cet homme est l’ennemi. – Jocko Willink

57. “Extreme Ownership est un état d’esprit, une attitude.” – Jocko Willink

58. “Vous n’allez pas trouver le bonheur. Vous devez le faire. Alors sortez et faites du bonheur. – Jocko Willink

59. “Il ne peut y avoir de leadership quand il n’y a pas d’équipe.” – Jocko Willink

60. « Si vous pensez que vous n’êtes pas discipliné : C’est parce que vous n’avez pas décidé d’être discipliné. Encore.” – Jocko Willink

Citations stimulantes de Jocko Willink

61. “La discipline équivaut à la liberté.” – Jocko Willink

62. « Ne laissez pas votre esprit vous contrôler. Contrôlez votre esprit. – Jocko Willink

63. “Il n’y a pas de croissance dans la zone de confort.” – Jocko Willink

64. “Couvrir et déplacer, simple, hiérarchiser et exécuter, et commande décentralisée.” – Jocko Willink

65. «Le leadership n’est pas une personne qui dirige une équipe. C’est un groupe de leaders qui travaillent ensemble, de haut en bas de la chaîne de commandement, pour diriger. – Jocko Willink

66. “Au lieu de laisser la situation dicter nos décisions, nous devons dicter la situation.” – Jocko Willink

67. “Ne demandez pas à votre chef ce que vous devez faire, dites-lui ce que vous allez faire.” – Jocko Willink

68. «Les bons leaders sont rares; les mauvais leaders sont courants. – Jocko Willink

69. “Il n’y a personne d’autre à blâmer. Le leader doit reconnaître les erreurs et admettre les échecs, s’en approprier et élaborer un plan pour gagner. – Jocko Willink

70. “En tant que dirigeants, nous ne devons pas nous laisser entraîner dans les détails, mais plutôt rester concentrés sur la situation dans son ensemble.” – Jocko Willink

Plus de citations de Jocko Willink

71. “Plus vite. Plus forte. Plus intelligent. Plus humble. Moins d’ego. – Jocko Willink

72. «Généralement, lorsqu’un leader se débat, la cause profonde du problème est que le leader s’est trop penché dans une direction et a dévié de sa trajectoire. Sensibilisation.” – Jocko Willink

73. «Alors, comment un leader peut-il devenir grand s’il n’a pas les caractéristiques naturelles nécessaires pour diriger? La réponse est simple : un bon leader construit une grande équipe qui contrebalance ses faiblesses. – Jocko Willink

74. “Bien que la discipline exige le contrôle et l’ascèse, elle aboutit en fait à la liberté. Lorsque vous avez la discipline de vous lever tôt, vous êtes récompensé par plus de temps libre. – Jocko Willink

75. “Prenez soin de votre équipement et votre équipement prendra soin de vous.” – Jocko Willink

76. “L’accent doit toujours être mis sur la meilleure façon d’accomplir la mission.” – Jocko Willink

77. “Un chef doit se soucier des troupes, mais en même temps, le chef doit accomplir la mission, et ce faisant, il y aura des risques et parfois des conséquences inévitables pour les troupes.” – Jocko Willink

78. “Même les dirigeants les plus compétents peuvent être dépassés s’ils essaient de s’attaquer à plusieurs problèmes ou à plusieurs tâches simultanément.” – Jocko Willink

79. “Une fois que les gens cessent de trouver des excuses, cessent de blâmer les autres et s’approprient tout dans leur vie, ils sont obligés d’agir pour résoudre leurs problèmes.” – Jocko Willink

80. « Il est essentiel que les dirigeants agissent de manière décisive dans l’incertitude ; pour prendre les meilleures décisions, ils peuvent se baser uniquement sur les informations immédiatement disponibles. – Jocko Willink

À quel point êtes-vous discipliné ? 

Devenir plus discipliné est un objectif pour beaucoup. Un conseil que Jocko Willink donne ci-dessus est de se lever tôt. Si vous voulez devenir une personne matinale, engagez-vous sur un horaire. Essayez de vous réveiller et de vous coucher aux mêmes heures chaque jour. Programmez une alarme sur votre téléphone pour vous assurer que vous vous y tiendrez. 

Pour vous aider à vous réveiller plus tôt, intégrez à votre routine des activités qui vous donneront envie d’aller vous coucher. Par exemple, offrez-vous un excellent petit-déjeuner ou regardez votre émission de télévision préférée pendant que vous vous habillez. Avec le temps, vous constaterez peut-être que vous êtes plus un lève-tôt que vous ne le pensiez. 

Quelle est votre citation préférée de Jocko Willink ? Faites-nous part de vos réflexions dans la section des commentaires ci-dessous!